Microsoft startet App, die Gewalt gegen Frauen abbildet und meldet

Microsoft ist das neueste Unternehmen, das sich für die Beendigung der Gewalt gegen Frauen einsetzt. Das Unternehmen hat eine Anwendung namens Zero Harassment gestartet, die darauf abzielt, Sichtbarkeit für Belästigungsfälle zu schaffen und so gewalttätige Orte im ganzen Land zu identifizieren. Und die Initiative hat volle Gültigkeit: Nach Informationen des brasilianischen Forums für öffentliche Sicherheit wird in Brasilien alle elf Minuten eine Frau vergewaltigt.

Jeder, der auf die App zugreift, kann den genauen Ort auf der Karte mit einem Lesezeichen versehen und die Art der Aggression (physisch oder verbal) auswählen. Die Daten werden in der Cloud gespeichert und können von jedem Besucher angezeigt werden. Die Heatmap zeigt die gewalttätigsten Orte in jeder Region und enthält Meldungen und Warnungen zu Echtzeitangriffen - auch die öffentliche Sicherheit kann von der Initiative profitieren.

Harassment Zero ist jetzt für Android verfügbar (zum Herunterladen hier klicken) und wird in Kürze in den virtuellen Stores von iOS und Windows Phone erhältlich sein. Die App ist komplett kostenlos und wurde in Zusammenarbeit mit dem Eldorado Institute, Ratchet Free und Comparex entwickelt.

Denken Sie daran, dass Microsoft unter derselben Oberfläche im Mai die Anwendung Free Space gestartet hat. Er zeichnet die "Landkarte der Homophobie" aus Vorwürfen der Aggression, die das Recht der LGBT-Community auf Kommen und Gehen untergraben.

Und es ist nicht nur die App!

Das Unternehmen hat auch sein Engagement für die Chancengleichheit von Frauen am Arbeitsplatz verstärkt. Microsoft Brasilien hat das Dokument Women Empowerment Principles, eine UN-Fraueninitiative, unterzeichnet, die die Gleichstellung der Geschlechter unterstützt und fördert. Dies bedeutet, dass sich das Unternehmen dazu verpflichtet fühlt, in seine Geschäftswerte und -praktiken Gleichstellung der Geschlechter und Stärkung der Rolle der Frau am Arbeitsplatz zu integrieren.

Derzeit sind 50% der Praktikanten Frauen und 30% der Führungspositionen werden von Frauen besetzt

In Brasilien sind bereits 93 Unternehmen an der Initiative beteiligt. Die Prinzipien beinhalten, dass Männer und Frauen fair arbeiten. Gewährleistung der Gesundheit, Sicherheit und des Wohlbefindens aller Arbeitnehmer; und Initiativen der Gemeinschaft und der Interessenvertretung, um unter anderem die Gleichstellung zu fördern.

Bei Microsoft sind derzeit 50% der Praktikanten Frauen, 30% der Führungspositionen sind Frauen, und in Positionen, die Paula Bellizia, der Präsidentin von Microsoft, direkt unterstellt sind, liegt die Quote bei 60%.

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