Woran erkennt man, wer sich niemals ändern und ein für alle Mal entmutigt werden wird?

Möglicherweise befanden Sie sich in einer Situation, in der Sie das Gefühl hatten, dass Sie einer Person helfen könnten, ihr Verhalten zu ändern. Es stellt sich leider heraus, dass es Menschen gibt, die sich nicht ändern wollen, auch wenn sie wissen, dass sie falsch handeln. Unter solchen Umständen ist es normal, dass wir verärgert sind oder darauf bestehen, dass der andere unseren Standpunkt versteht.

Ist es gut In der Regel nicht, also müssen Sie sich ändern, und Sie müssen verstehen, dass sich einige Menschen nicht ändern werden, auch nicht mit Ihrer Hilfe. Es ist schwer, aber manchmal reicht Ihr Wohlwollen nicht aus, und um die Sache noch schlimmer zu machen, kann die andere Person Ihren Versuch einfach ausnutzen und am Ende Ihre emotionale Gesundheit schädigen. Es gibt drei Möglichkeiten, um zu verstehen, ob jemand von Ihrem guten Willen profitiert, und dieses Problem gegebenenfalls sogar zu beheben:

1 - Wenn die Situation die Grenze überschreitet

Wenn Sie sich in einer Situation unwohl fühlen, insbesondere in Anwesenheit einer anderen Person, wurden möglicherweise die Grenzen überschritten. Wenn Sie Nein sagen möchten, aber immer Ja sagen, ist dies bereits ein Hinweis darauf, dass die Dinge ungesund sind - eine Sache ist, tolerant gegenüber anderen Menschen zu sein, eine andere Sache, die Ihre eigenen zu übertreffen will nur zu gefallen.

Hier geht es darum abzuwägen, ob sich das, was Sie tun, lohnt, ob Sie sich nicht selbst stören, ob die betreffende Person Ihren guten Willen nicht ausnutzt und ob es daher am besten ist, auf der Beziehung zu bestehen. sei es liebend, arbeitend oder freundschaftlich - oder der Geschichte ein Ende setzen.

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2 - Verwenden Sie Ihre Fähigkeit zu erkennen

Manchmal denkst du, die andere Person muss sich verbessern, oder? Trotzdem müssen Sie erkennen, ob Sie nicht arrogant sind, denn es ist schwer zu sagen, dass sich jemand ändern muss - mit einer solchen Aussage treffen wir auch ein Urteil. So sehr wir das Leben eines Menschen kennen, werden wir nie wissen, wie es sich wirklich anfühlt - zumindest nicht zu allen Zeiten.

Zu helfen ist manchmal gut, aber dieser Versuch kann leicht als autoritäre, arrogante und wertende Haltung interpretiert werden. Wenn Sie sich zu sehr über eine Person beklagen, ist es vielleicht an der Zeit, sich von ihnen zu lösen - also gewinnt jeder.

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3 - Verstehe, was "Erfolg" für die andere Person bedeutet

Viele Menschen sehen das Leben als eine Art Wettbewerb, bei dem einige gewinnen und andere verlieren. Diese Sichtweise verschleiert oft die Einstellungen zur Macht, wenn Menschen ihr Bestes tun, um anderen voraus zu sein. Auf der anderen Seite gibt es eine Menge Leute, die glauben, dass sie niemals bekommen werden, was sie wollen, die immer ganz unten stehen und immer verlieren werden.

Unabhängig davon, mit welcher dieser Persönlichkeiten Sie es eines Tages zu tun haben, ist es ideal, dass Sie aufhören, diese Menschen zu verändern - diejenigen der ersten Art können Ihnen schaden, und diejenigen der zweiten Person können Ihre Energie übermäßig aufsaugen. In beiden Fällen fühlen Sie sich möglicherweise mehr für das Glück der Menschen verantwortlich als für sie selbst, und das ist einfach seltsam, wenn Sie aufhören, ruhig zu denken.

Es ist immer gut, wenn möglich zu helfen, zuzuhören und zu beraten, aber mehr als das können Sie nicht tun. Wenn Sie diese Verantwortung für das Leben eines Menschen empfinden, ist es vielleicht das Beste, sie zu überspringen - auch wenn die Leute feststellen, dass Sie aufgegeben haben, um sich um ihr Leben zu kümmern, ist es durchaus möglich, dass sie irgendwie reifen und lernen. die Zügel der Existenz selbst halten. Was zählt, ist, dass Sie sich selbst nicht dafür verantwortlich sehen, eine Änderung in der Geschichte eines Menschen herbeizuführen. Dies zu realisieren ist entscheidend, wenn es darum geht, endlich entmutigt zu werden.

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Mussten Sie jemals lernen, sich von Menschen zu lösen, die Ihre Energie aufsaugen? Erzählen Sie uns, wie es gelaufen ist!